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Social

¿Puede un convenio retribuir las horas extra a un precio inferior al de las ordinarias?

La Audiencia Nacional declara nulo el precepto del convenio colectivo que establece que el precio de la hora extraordinaria sea inferior a la hora ordinaria. La retribución​ de las horas extra es una norma de derecho necesario de la que no pueden disponer los negociadores del convenio. [Leer más...]

SOCIAL

El derecho a la desconexión digital y su aplicación práctica

“Se ha creado una cultura organizativa para que todo el mundo pueda conciliar”. Hablamos con Carmen Corbatón, directora de relaciones laborales y diversidad e inclusión de AXA, que nos hace un balance de los primeros meses de implantación del la desconexión digital, primera empresa en España en recoger este derecho en su convenio colectivo. [Leer más...]

Economía

El TUE declara ilegal la norma sobre trabajadores a tiempo parcial vertical por discriminar a mujeres

El Tribunal de Justicia de la UE (TUE) ha dictaminado este jueves que el sistema utilizado en España para determinar la base de cálculo de la duración de la prestación por desempleo de los trabajadores a tiempo parcial 'vertical' es contrario a la legislación comunitaria porque discrimina a las mujeres. [Leer más...]

COLECTIVO DEL SECTOR INFORMÁTICO

UGT y CCOO convocan las primeras manifestaciones de informáticos en España los días 3 y 8 de noviembre

UGT y CCOO han convocado para los días 3 y 8 de noviembre en Madrid, Sevilla, Valencia, Barcelona y Bilbao las primeras manifestaciones de los trabajadores del sector de consultoría, servicios de informática e investigación de mercado en España para protestar por el "largo e injustificable" bloqueo de su convenio [Leer más...]

LABORAL

El Congreso da el primer paso para regular el registro de horas de entrada y salida de los trabajadores

El Congreso de los Diputados ha aprobado este martes la toma en consideración de la Proposición de Ley de reforma del Estatuto de los Trabajadores que obliga a las empresas a registrar diariamente el horario de entrada y salida de sus trabajadores para evitar extralimitaciones en las jornadas laborales. [Leer más...]

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